9月28日,以“从新业态到新质态:未来五年的人力资源服务”为主题的第五届中国(日照)人力资源服务合作交流洽谈会在东港区开幕。20余位国内人力资源服务业行业领军专家及全国各地300余名人力资源行业精英汇聚一堂,共话行业创新与发展路径。
本次大会由中国人事科学研究院院长余兴安研判主题,由中国人才研究会、山东省人力资源发展促进会指导,日照人力资源服务产业园、日照平台经济产业园、亚太人才服务研究院、日照市人力资源发展促进会主办,共设置主题演讲、参展交流、园区参观、研修学习等多项内容。
中国人才研究会秘书长、研究员李志更,日照市政府党组成员、副市长滕厚军出席并致辞。日照市委组织部副部长,市人社局党组书记、局长马明成出席活动并为专家授聘书。东港区委副书记、区长何文,东港区委常委、组织部部长李满升出席活动。东港区政府党组成员、副区长郑丽丽主持活动。
作为人力资源服务领域的创新先锋,中测高科(北京)人才测评中心有限公司受邀参会参展,并以一场主题为《科技赋能匹配,数据促进就业——新质生产力推动人力资源服务业新发展》的精彩分享,赢得了广泛赞誉与关注。
会上,董事长夏秋成先生以其深厚的行业洞察与前瞻视野,深入剖析了科技对人力资源服务业的深远影响。他指出,在数字化浪潮的推动下,传统的人力资源服务模式正经历着前所未有的变革。中测高科积极响应时代号召,不断探索科技赋能的新路径,在学术应用与数智化研发成果转化赋能企业降本提质增效的实践探索中已经取得一定成效。
在分享中,董事长夏秋成先生在会上宣传推广了中测高科的数字化创新项目——“牛派·HRS人力资源数字资产管理平台”。该平台依托强大的数据处理与分析能力,实现了人力资源信息的全面数字化、智能化管理,能够为企业提供从项目到客户、营销、派遣、招聘、培训等24类人力资源服务解决方案,有效赋能各人力资源服务机构构建企业运营管理平台、企业数字资产管理平台。
此外,中测高科还在展会现场精心搭设了展台,全面展示公司的科技实力与创新成果,吸引众多参会嘉宾驻足咨询。期间,中国人才研究会秘书长、研究员李志更等重量级嘉宾莅临展位调研指导,对中测高科的创新项目与卓越成就给予了高度评价。
站在新的历史起点上,中测高科将继续秉承“科技引领、创新驱动”的发展理念,不断深化在人力资源服务领域的探索与实践,为客户提供更加高效、精准、智能的人力资源解决方案。我们期待与更多志同道合的伙伴携手并进,共同开创人力资源服务行业的新篇章,为推动我国经济社会的高质量发展贡献力量。
赣公网安备 36010202000413号